请律师起诉不发工资的老板大概要花费多少钱？

起诉不发工资的老板，律师费因地区和案件复杂度而异。分析：起诉不发工资的老板，涉及劳动法及民事诉讼法。律师费通常根据案件复杂程度、涉及金额、地区收费标准等因素确定。一般来说，律师会先收取一定的基础费用，再根据案件进展和结果收取提成。提醒：若老板长期拖欠工资，且数额较大，表明问题严重，应及时寻求专业律师协助。
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具体操作：1.协商阶段：保留好与老板的沟通记录，尽量以书面形式确认拖欠工资的事实和金额。2.劳动仲裁阶段：准备充分的证据材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请。3.诉讼阶段：若仲裁裁决不利于自己，可委托律师向法院提起诉讼，提交起诉状及相关证据，参与庭审，等待法院判决。若判决有利于自己，但老板仍不履行，可申请强制执行。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题常见方式有：1.协商解决，尝试与老板沟通；2.申请劳动仲裁，向当地劳动仲裁委员会提起仲裁；3.提起诉讼，若仲裁结果不满意，可向法院起诉。选择方式：若双方关系良好，可优先尝试协商；若协商无果，且证据充分，建议直接申请劳动仲裁；若仲裁不满意，再考虑诉讼。